KAŽDODENNÍ POHODA

Řízení lidských zdrojů ve společnosti je vedeno přesvědčením, že kvalita života lidí je nezbytnou podmínkou pro upevnění pocitu sounáležitosti s firmou a také pro zajištění lepších sdílených výsledků, počínaje zdravým a příjemným pracovním prostředím.

Společnost do popředí klade opatření zaměřená na ochranu zdraví všech zaměstnanců, jako jsou:

Spolupráce s národními asociacemi, jako je LILT, zaměřená na poskytování bezplatných screeningových návštěv zaměstnancům a poradenství zaměřené na zlepšení stravovacích norem a odrazování od kouření cigaret během pracovní doby i mimo ni
Aktivace portálu věnovaného firemnímu blahobytu, který umožňuje zaměstnancům využívat řadu dohodnutých služeb: vzdělávání, zdraví, cestovní ruch a sociální zabezpečení. Během roku 2022 bylo provedeno více než 260 pravidelných návštěv a také personalizovaných konzultací.

Zajištění uspokojivé rovnováhy mezi pracovním a soukromým životem pro všechny zaměstnance jde ruku v ruce se zajištěním těch nejlepších bezpečnostních podmínek pro ně: pohotovostní tým je vždy připraven zasáhnout v případě nouze.